UNSA-CASVP — UNSA-CASVP

Communiqué

NOUVEAUX INTERLOCUTEURS, MÊMES URGENCES : LES AGENTS ATTENDENT DES ACTES

Ces dernières semaines, l’UNSA CASVP a rencontré les nouveaux interlocuteurs institutionnels du CASVP et de la Direction des Solidarités. Ces échanges ont permis de porter directement les préoccupations que vous nous faites remonter du terrain. Vacances de postes, perte d’attra…

05/10/2026

Communiqué

EHPAD COUSIN DE MÉRICOURT DES TRAVAUX ANNONCÉS DEPUIS DES ANNÉES MAIS TOUJOURS AUTANT D’INCERTITUDES

Les agents et les résidents ont assez attendu. Ils ont droit à des réponses claires. Depuis plusieurs années, l’état vieillissant de l’EHPAD Cousin de Méricourt est connu et documenté par l’administration elle-même. Dès 2021, les documents présentés aux partenaires sociaux faisai…

30/09/2026

Communiqué

AMENDES DÉLICTUELLES : QUELS RISQUES POUR L’EMPLOI PUBLIC ?

Adopté par le Parlement le 21 juillet 2026, le texte de loi « RIPOST » prévoit de faire apparaître les amendes forfaitaires délictuelles sur le bulletin n° 2 du casier judiciaire. Cette mesure pourrait avoir des conséquences sur l’accès à certains emplois publics et, dans certain…

31/07/2026

Communiqué

FILIÈRE TECHNIQUE AU CASVP : DES MESURES DE VALORISATION

À l’instar de la Ville de Paris, le CASVP met en œuvre le protocole de valorisation de la catégorie B de la filière technique, présenté lors de l’agenda social du 17 mars 2026. Plusieurs mesures prennent effet rétroactivement au 1er janvier 2026. Les principales mesures ● Créa…

28/07/2026

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EHPAD COUSIN DE MÉRICOURT DES TRAVAUX ANNONCÉS DEPUIS DES ANNÉES MAIS TOUJOURS AUTANT D’INCERTITUDES

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