UNSA-CASVP — UNSA-CASVP

Communiqué

AMENDES DÉLICTUELLES : QUELS RISQUES POUR L’EMPLOI PUBLIC ?

Adopté par le Parlement le 21 juillet 2026, le texte de loi « RIPOST » prévoit de faire apparaître les amendes forfaitaires délictuelles sur le bulletin n° 2 du casier judiciaire. Cette mesure pourrait avoir des conséquences sur l’accès à certains emplois publics et, dans certain…

31/07/2026

Alerte

CANICULE : FACE À DES TEMPÉRATURES PROCHES DE 40 °C, L’EMPLOYEUR DOIT AGIR

Le 29 juillet, la température a atteint 38 °C à Paris. À ce niveau, il ne s’agit plus d’un simple inconfort : la chaleur peut rapidement mettre en danger la santé des agents, notamment en cas de travail physique, en extérieur ou dans des locaux mal ventilés. L’administration doit…

30/07/2026

Communiqué

FILIÈRE TECHNIQUE AU CASVP : DES MESURES DE VALORISATION

À l’instar de la Ville de Paris, le CASVP met en œuvre le protocole de valorisation de la catégorie B de la filière technique, présenté lors de l’agenda social du 17 mars 2026. Plusieurs mesures prennent effet rétroactivement au 1er janvier 2026. Les principales mesures ● Créa…

28/07/2026

PRIME, DROIT

SUPPLÉMENT FAMILIAL DE TRAITEMENT 2026 : VÉRIFIEZ VOS DROITS

Le supplément familial de traitement, ou SFT, est un complément de rémunération versé aux agents publics qui assument la charge effective et permanente d’au moins un enfant. Au CASVP, les agents concernés par une première demande de SFT ou par le renouvellement de leur dossier do…

27/07/2026

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