Archives de l’auteur :  gerardjcollet

La convergence tarifaire applicable au secteur des EHPAD est inscrite dans les esprits de tous les acteurs du secteur depuis la mise en application de la loi d’adaptation de la société au vieillissement (ASV) fin 2015. Ces nouvelles modalités qui s’appliquent depuis 2017, ont eu un impact négatif considérable sur les recettes des établissements duPoursuivre la lecture de « EHPAD, UNE ÉQUATION FINANCIÈRE COMPLEXE »

Dans un rapport publié le 5 juillet (à consulter sur le site : https://www.defenseurdesdroits.fr), la Défenseure des Droits, Claire HÉDON, évalue l’évolution de la dématérialisation des services publics et s’inquiète de la fracture numérique, particulièrement chez les publics les plus fragiles, personnes en situation de précarité et personnes âgées. « Une personne sur cinq n’a pas d’ordinateur niPoursuivre la lecture de « L’ACCÈS AUX DROITS À LA CHARGE DES USAGERS »

Le projet de décret visant à modifier les dispositions générales applicables aux agent.es contractuel.les de la fonction publique territoriale a reçu un vote favorable de la part du Conseil commun de la fonction publique le 7 juillet dernier. Les objectifs du décret : transposer aux agents contractuels de la territoriale les évolutions issues de la loiPoursuivre la lecture de « REFONTE DES DISPOSITIONS APPLICABLES AUX CONTRACTUELS DE LA TERRITORIALE »

Pouvoir d’achat : un communiqué de presse commun à toutes les organisations syndicales a été publié. Face à la situation économique et sociale tendue et pour être en phase avec les revendications légitimes des salarié.es pour des augmentations de salaires conséquentes, la totalité des organisations syndicales (et les organisations de jeunesse) se sont mises d’accordPoursuivre la lecture de « POUVOIR D’ACHAT : UNITÉ DES ORGANISATIONS SYNDICALES »

Espace Parisien des Solidarités, EPS du 18ème arrondissement : quelles réponses a-t-on données aux  vacances de poste et à la dégradation des conditions de travail depuis des années ?  Compte-rendu  de l’action UNSA. Interpellée par des agent.es  de l’EPS 18, l’UNSA, en réponse aux souffrances, au mal-être exprimé par ces derniers –  a porté leurs témoignages etPoursuivre la lecture de « EPS 18ème : RETOUR SUR DEUX MOIS DE REVENDICATIONS UNSA »

Le handicap invisible est un handicap non détectable si la personne concernée n’en parle pas. Pourtant, les troubles dont elle souffre impactent sa qualité de vie, et en particulier au travail. Lié à des pathologies chroniques, des maladies psychiques, des déficiences visuelles et auditives ou encore des « troubles dys » (dyslexie, dysorthographie…), le handicap invisible peut, commePoursuivre la lecture de « HANDICAPS INVISIBLES, CERTES, MAIS PAS IMAGINAIRES ! »

Aucune température maximale n’est précisément prévue par le Code du travail. Toutefois, l’Institut national de recherche et de sécurité (INRS) considère qu’au-delà de 30 °C pour un salarié sédentaire, et 28°C pour un travail nécessitant une activité physique, la chaleur peut constituer un risque pour les salarié.es. Et que le travail par fortes chaleurs etPoursuivre la lecture de « TRAVAIL ET FORTES CHALEURS »

C’est officiel, le décret du 7 juillet 2022 tant attendu est paru au Journal officiel du 8 juillet. Le point d’indice est donc bien augmenté de 3,5% pour la fonction publique à compter du 1er juillet. VOUS POUVEZ RETROUVER VOTRE GRILLE INDICIAIRE CASVP * MISE À JOURSELON VOTRE CATÉGORIE, CORPS OU EMPLOIsur Grilles et salairesPoursuivre la lecture de « REVALORISATION DES RÉMUNÉRATIONS AU 1er JUILLET 2022 ! »

Les congés bonifiés sont un sujet très important pour les fonctionnaires territoriaux ayant des centres d’intérêts matériels et moraux dans les départements et régions d’outre-mer. Le décret du 2 juillet 2020 est venu réformer la procédure et les droits sur les trois fonctions publiques. Voici quelques interrogations soulevées sur le nouveau dispositif, dans la fonction publique territorialePoursuivre la lecture de « CONGÉS BONIFIÉS, DEUX ANS APRÈS … »

Réfléchir, agir à partir du territoire, avoir une politique s’appuyant sur  la territorialisation, c’est la philosophie  promue par la Maire de Paris. Or, d’un point de vue général, qu’est-ce qu’a gagné la ville de Paris en renforçant le pouvoir des maires et des DGS de ses 17 arrondissements ? Marie VILLETTE, la secrétaire générale de laPoursuivre la lecture de « LE DIALOGUE SOCIAL À PARIS DOIT S’OUVRIR À DE NOUVELLES DIMENSIONS ! »